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积极探索理论宣讲工作的新途径
2016年07月13日 14:26   审核人:

理论宣讲是新时期传播党的创新理论成果的有效途径和重要载体。如何让党的创新理论贴近群众、打动群众,并转化为推动实践、促进发展的巨大物质力量,真正做到“以科学的理论武装人”?这是摆在每一位理论宣传工编辑面前的重大课题。作为理论武装工作的一支重要力量,近年来市委讲师团紧紧围绕市委的中心工作,坚持面向基层、服务社会、扩大覆盖、增强效果,创造性地开展理论宣讲工作,走出了一条理论教育和形势政策教育的新路子,为我市的经济社会发展提供了重要的思想保证。

一、突出宣讲工作重点,充分体现理论宣讲的时代特征

理论宣讲要收到好的效果,充分体现鲜明的时代性,重要的是必须突出宣讲重点,精心选好宣讲主题。在宣讲之前必须结合实际,紧紧围绕三方面的理论和实践问题进行选题,是大家打造宣讲品牌的第一法宝。一是紧紧围绕十六大以来大家党所提出的一系列重大战略思想,包括科学发展观、构建社会主义和谐社会、树立社会主义荣辱观、社会主义新农村建设等内容,对它们的理论基础、实践来源、深刻内容、基本要求、重要意义等专题要进行系统阐述。二是紧密联系干部群众普遍关心的热点、难点、疑点问题,以及存在的思想疑虑、理论困惑等,如腐败现象屡禁不止,反腐败是不是越反越严重了?如何看待和解决收入差距问题,收入差距不断拉大会不会影响到政权的稳定、为何房价居高不下、如何解决就业、就医、上学难等问题进行选题。三是紧密结合当前经济领域影响改革与发展的矛盾问题,比如如何解决经济发展带来环境的破坏、如何消除影响制约经济发展的体制性障碍、如何治理发展软环境的难点等问题进行选题,并灌输给广大人民群众,以帮助他们消除思想上的疑虑,走出认识上的误区,振奋精神,凝聚力量,积极投身到社会主义现代化建设的伟大实践中来。

二、坚持三贴近原则,增强宣讲工作的针对性和实效性

理论宣讲的难点在于“讲的不好讲,听的不愿听”,常常“两张皮”、“空对空”。如何让复杂高深的理论变得通俗易懂,实现“民用”,关键在于深入贯彻“贴近实际、贴近生活、贴近群众”原则,突出重点,抓住热点,用群众喜闻乐见的形式宣传党的路线、方针、政策。为此,大家在实际工作中采取了有力的措施,取得了明显的成效。一是加大对各级党委中心组进行理论辅导,且实行跟班学习,及时掌握领导干部关注的理论问题,不断提高中心组学习服务的质量;二建立了晋城大酒店、建设路居委、华洋企业等宣讲联系点,并经常组织教师定期或不定期地深入宣讲联系点进行调查走访,进一步增强干部群众对党的创新理论以及方针政策的了解;三是要采取座谈会、讨论会的方式,与干部群众相互沟通,了解改革发展的实际情况,掌握基层的理论需求,听取基层对理论宣讲的意见,进而增进对基层干部群众的感情。四是深入基层,积极对基层干部群众特别是农民朋友进行理论宣讲,并给他们送去通俗的理论大餐,帮助他们加深对党的理论方针政策的理解,解决思想认识的疑惑,受到了广大干部群众的一致好评。

三、创新宣讲形式,让宣讲工作更具吸引力和感染力

要使理论宣讲具有较强的吸引力和感染力,就必须不断创新宣讲形式,用活的宣讲方法,确保听众愿意听、听得懂、记得住,这是大家近年来在宣讲工作取得实效的又一经验。一是变传统的单向灌输为双向交流,转变思路,把“以我为主导”变为“以群众为主导”,不是“我想讲什么”,而是“群众需要什么、想听什么,我才讲什么”,坚持以听众为中心,与听众开展交流和对话,就群众现场提出的问题作出回答;二是采取“面对面”和“零距离”的方法,在田间地头、家属院内、居民家里,用群众熟悉的语言说话,深入浅出地阐述道理,对群众进行面对面的引导帮助、心贴心的解疑释惑、实打实的说理点拨,使宣讲生动鲜活、入情入理,使群众听得懂、听得进;三是充分利用自己熟悉的情况,掌握第一手资料的优势,以身边人讲身边事,运用到宣讲内容中去,在理论与实践的结合中讲清道理,在情与理的交融中达成共识;四是通过多媒体的教学手段,运用图文并茂、形象生动的幻灯片的形式,赢得了广大干部群众“坐得住、听得懂、愿意听、记得牢、用得上”的好口碑。

四、夯实自身理论功底,努力提高理论宣讲水平

提高理论宣讲水平,关键是要有一支过硬的理论功底、丰富的常识积累、扎实的实践经验的理论宣讲队伍。提高宣讲队伍的综合素质:一是加强学习,始终把学习放在第一位,特别要对党的创新理论要真学、深学、学懂、学透,做到全面、准备、深入地理解和领会;同时还要注重改善常识结构,对经济、学问、法律、科技、管理等方面的常识,尤其是市场经济常识和相关专业常识要加强学习,丰富自己的常识储备。二是注重实践锻炼,牢牢扎根于群众之中,在实践中发现问题,总结经验,进行理性思考,研究对策,探寻规律,努力培养预见和把握形势的本领,系统分析问题的本领,做到了厚积薄发,深入浅出、触类旁通地向群众进行宣讲。三是实施“走出去、请进来”战略,即“走出去”,就是要走出晋城,走出山西,开阔视野,开拓思路,积极学习、考察和借鉴兄弟省市的先进经验和优秀成果,提高自身的理论素质和教学水平;“请进来”,就是一方面聘请我市从事实际工作的领导和专家来传经送宝,增强大家理论联系实际的能力,另一方面及时购买一些高水平、有价值的图书音像资料,把国内著名的专家学者“请进来”,使宣讲队伍的整体素质有了一个大的提高。

五、健全工作机制,确保宣讲工作扎实有序开展

注重制度建设,建立理论宣讲的长效管理机制,是搞好宣讲工作的重要一环。为了保证宣讲工作规范、有效、持续地开展下去,必须在制度建设上不断充实完善。一是建立了责任制度,坚持一把手负总责、亲自抓,分管领导负责具体计划实施,实行理论宣讲目标责任制,对每一次宣讲任务都要进行细化和分解,落实到人,明确进度。二是建立了反馈机制,规定教研室负责人必须随时跟踪考察每次宣讲的各个环节,并组织基层群众进行座谈讨论,及时收集反馈意见,不断完善和改进理论宣讲的内容,不断提高服务基层理论宣讲的质量,进一步增强基层理论武装工作的创新力和凝聚力。三是完善了宣讲激励机制,建立了宣讲奖励制度,对宣讲工作搞得好、每年宣讲场次多、群众反映好的个人都要给予一定的奖励,充分调动了宣讲人员的积极性,使他们全身心的投入工作,为理论宣讲工作更上一层楼提供了制度保障。

(编辑为中共晋城市委讲师团团长)

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